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SARL ou SAS : le match

    Choisir entre SARL ou SAS pour sa société

    Le choix du statut juridique, c’est un peu comme choisir entre deux styles de vie : vous voulez quelque chose de stable ou de plus flexible ? Si vous vous demandez quelle structure choisir pour votre entreprise, voici un petit guide pour vous éclairer.

    🔐 Team SARL : La Sécurité Avant Tout ?

    • Parfaite pour les petites et moyennes entreprises avec un nombre limité d’associés.
    • Vous aimez que les choses soient bien cadrées ? La SARL est faite pour vous : ses règles sont strictement encadrées par le Code de commerce, offrant un cadre protecteur aux associés.
    • Si vous êtes seul (e) aux commandes, vous pouvez opter pour l’impôt sur les sociétés (IS).
    • Le(la) gérant(e)  majoritaire sera affilié(e)  à la Sécurité sociale des indépendants dont le montant des cotisations sociales pourrait être moins élevé que celles supportées en qualité de dirigeant assimilé-salarié, mais la protection pourrait s’avérer moins complète (notamment au niveau de la retraite).

    🥨 Team SAS : La Flexibilité à l’État Pur ?

    • La SAS, c’est la structure caméléon qui s’adapte à presque tous les projets, qu’il s’agisse d’une start-up ou d’une grande entreprise…
    • Les statuts de la SAS sont personnalisables, permettant une gestion souple voire innovante.
    • Vous avez des investisseurs potentiels à l’horizon ? La SAS est faite pour faciliter leur entrée au capital.
    • Le président de la SAS relève du régime assimilé-salarié, dont le montant des cotisations sociales pourrait être plus élevé que celles supportées en qualité de dirigeant TNS, mais ce régime pourrait offrir une couverture sociale plus protectrice.

    Alors, SARL ou SAS ?

    Au-delà de ces critères, il y a aussi d’autres éléments à prendre en compte, entre autres votre situation personnelle (rémunération souhaitée ? sous quelle forme ? votre patrimoine ? …) et vos projets (retraite ? …) à considérer. Ce n’est pas juste un choix de structure, c’est un choix de vision pour votre entreprise et vous-même.

    Envie d’en parler ?

    Discutons ensemble de ce qui convient le mieux à vos objectifs. Parce qu’au final, le meilleur choix, c’est celui qui vous ressemble !

    Un besoin, une question ?

    Travaillons ensemble !